Кадровый аудит

Кадры решают все – с этим утверждением невозможно спорить. В условиях развивающейся рыночной экономики любое предприятие старается найти оптимальный баланс между количеством работников и качеством выполняемой ими работы – и чем больше штат, тем сложнее найти такое равновесие.

В большинстве случаев отдел кадров большого предприятия занимается только набором, увольнением персонала, учетом рабочего времени, а также сдачей отчетности, связанной с кадровым делопроизводством. По факту такой процесс никаким образом не влияет на эффективность работы компании в целом – аудит не входит в их служебные обязанности. Полноценный кадровый аудит, проводимый специалистами компании «Синергия», позволит в минимальные сроки получить исчерпывающую картину того, что происходит на предприятии – по количеству сотрудников, их загруженности и необходимости изменения штатного расписания.

Кадровый аудит

Эффективность персонала – успешность предприятия

Вне зависимости от сферы деятельности, качественный и количественный анализ штата сотрудников, производимый нашей компанией, дает возможность принять управленческие решения об увольнении, перемещении, приеме новых работников. Качественный кадровый аудит всегда начинается с анализа существующего штатного расписания и проверки необходимости в его изменениях. Чем крупнее предприятие, тем сложнее для его руководства выяснить, какое же количество сотрудников соответствует объему работы на конкретном участке – и наши специалисты помогут выяснить «узкие места» в системе кадров.

Несмотря на бытующее мнение, далеко не всегда следует ограничиваться только сокращением штата (хотя и чаще всего). Для многих производственных предприятий требуется именно увеличение числа работающих на конкретном участке для повышения производительности, в то время как управленческий персонал зачастую можно уменьшить.

Иногда достаточно даже совершить кадровые перестановки для того, чтобы улучшить тот или иной производственный процесс, причем в большинстве случаев это касается лиц, которые совмещают работу – например, выделение юриста в самостоятельную единицу позволит лучше наладить юридическую поддержку бизнеса, а совмещение должностей секретаря и делопроизводителя уменьшит штат на единицу.

Реальная выгода за реальные деньги

Экономия средств
Большой штат сотрудников
Квалифицированные сотрудники
Оперативное решение вопросов
Постоянная поддержка

Вы можете рассчитать услугу самостоятельно, воспользовавшись нашим калькулятором . Итоговая стоимость услуги согласовывается индивидуально.

«Синергия» - и кадры в порядке

Кадровый аудит, проводимый специалистами нашей компании с применением современных методов и технологий анализа, естественно, носит чисто рекомендательный характер, поскольку принимать решения все же руководству. Однако практика показывает, что изменение штатного расписания после его исследования нашими профессионалами в подавляющем большинстве случаев позволяет сократить расходы на заработную плату и повысить эффективность работы любого предприятия – от небольших частных фирм до крупных заводов. Для заказа услуг компании достаточно любого устройства с выходом в интернет – простая онлайн-форма позволит сделать заявку даже со смартфона, а наши менеджеры обязательно перезвонят для утточнения потребностей потенциального партнера.

Заказать услугу